
Iedere nieuwe klant levert nieuwe situaties op…
Een tijdje geleden werd ik met het volgende geconfronteerd:
“Binnen het Directie Team ben ik een buitenbeentje. Iedereen is maar bezig zich te profileren en heeft het over resultaten en hoe goed ze het doen. Ik word daar onzeker van en kan mijn standpunten niet naar voren brengen. Ik klap als het ware dicht. Ik ben het niet altijd eens met mijn collega’s. Mijn visie en mijn aanpak zijn meer gericht op het proces. Maar ik wil ook aansluiten. Hoe doe ik dat?”